Na sastanku predsjednice Udruženja poslodavaca Zenica Senaide Turkić i ministra obrazovanja, nauke, kulture i sporta ZDK Mirze Mušije, razgovaralo se o važnoj temi – unapređenju Zakona o radu koji se odnosi na zapošljavanje studenata.

Udruženje poslodavaca predstavilo je primjere uspješnog rada studentskih servisa u drugim dijelovima FBiH, ističući da bi osnivanje Studentskog servisa na nivou Univerziteta u Zenici značajno olakšalo zapošljavanje studenata, unaprijedilo saradnju s poslodavcima i podiglo rejting Univerziteta.

Ministar Mušija izrazio je spremnost da razmotri mogućnosti za realizaciju ove inicijative.

Predstavnici na sastanku složili su se da bi uspostavljanje Studentskog servisa donijelo brojne koristi, uključujući:
– Povećanje prilika za studentski rad.
– Povezivanje mladih s lokalnim poslodavcima.
– Sticanje praktičnog iskustva tokom studija.
– Unapređenje studentskog standarda i rejtinga Univerziteta u Zenici.

Također, svi su se složili da bi ovaj model mogao poslužiti kao temelj za početak uvođenja dualnog obrazovanja u Zeničko-dobojskom kantonu, čime bi se studenti još bolje pripremili za izazove na tržištu rada.

U narednim mjesecima analizirat će se sve organizacijske i institucionalne mogućnosti, kako bi se procijenilo na koji način ovaj model može biti uspješno implementiran u ZDK.

Na sastanku predsjednice Udruženja poslodavaca Zenica Senaide Turkić i ministra obrazovanja, nauke, kulture i sporta ZDK Mirze Mušije, razgovaralo se o važnoj temi – unapređenju Zakona o radu koji se odnosi na zapošljavanje studenata.

Udruženje poslodavaca predstavilo je primjere uspješnog rada studentskih servisa u drugim dijelovima FBiH, ističući da bi osnivanje Studentskog servisa na nivou Univerziteta u Zenici značajno olakšalo zapošljavanje studenata, unaprijedilo saradnju s poslodavcima i podiglo rejting Univerziteta.

Ministar Mušija izrazio je spremnost da razmotri mogućnosti za realizaciju ove inicijative.

Predstavnici na sastanku složili su se da bi uspostavljanje Studentskog servisa donijelo brojne koristi, uključujući:
– Povećanje prilika za studentski rad.
– Povezivanje mladih s lokalnim poslodavcima.
– Sticanje praktičnog iskustva tokom studija.
– Unapređenje studentskog standarda i rejtinga Univerziteta u Zenici.

Također, svi su se složili da bi ovaj model mogao poslužiti kao temelj za početak uvođenja dualnog obrazovanja u Zeničko-dobojskom kantonu, čime bi se studenti još bolje pripremili za izazove na tržištu rada.

U narednim mjesecima analizirat će se sve organizacijske i institucionalne mogućnosti, kako bi se procijenilo na koji način ovaj model može biti uspješno implementiran u ZDK.